公司動(dòng)態(tài)

【啟航】“重塑企業(yè)文化,踐行使命價(jià)值”——合肥友高2022年戰(zhàn)略發(fā)布會(huì)暨新春年會(huì)隆重舉行

文字:[大][中][小] 手機(jī)頁面二維碼 2022/2/18     瀏覽次數(shù):    

流光溢彩,跨越新篇章;百舸爭(zhēng)流,唱響新征程……

1月28日,合肥友高“重塑企業(yè)文化,踐行使命價(jià)值”戰(zhàn)略發(fā)布會(huì)暨新春年會(huì)在友高多媒體會(huì)議中心隆重舉行。在戰(zhàn)略發(fā)布會(huì)上,合肥友高董事長(zhǎng)陳文正詳細(xì)闡述了2022友高發(fā)展目標(biāo),業(yè)務(wù)支撐等,友高全體家人與參會(huì)嘉賓共同見證公司發(fā)展史上這一重要時(shí)刻!





一、2022戰(zhàn)略發(fā)布會(huì)




明確企業(yè)新目標(biāo)

陳文正先生在發(fā)言中說,2021年是友高企業(yè)再造元年,通過對(duì)公司未來5年發(fā)展之路的梳理,明確了公司發(fā)展方向,依托深厚的行業(yè)積累,發(fā)揮自身業(yè)務(wù)創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì),以期打造產(chǎn)業(yè)融合新業(yè)態(tài)。


陳文正先生將2021年總結(jié)為——“奠定基礎(chǔ),穩(wěn)步提高。作為5年戰(zhàn)略的開局之年,陳文正先生和全體友高人一起復(fù)盤了2021年公司經(jīng)營(yíng)工作重點(diǎn)、管理工作重點(diǎn),梳理業(yè)務(wù)板塊中完成好與完成不好的地方,"因?yàn)楫?dāng)我們?cè)郊忧逦J(rèn)識(shí)到自己的戰(zhàn)略重點(diǎn)時(shí),明確發(fā)展方向時(shí),公司的發(fā)展也將會(huì)更加穩(wěn)定"。




激活企業(yè)內(nèi)驅(qū)力

在發(fā)言中陳文正先生表示,他一直在思考,在下一個(gè)五年發(fā)展中,我們還重點(diǎn)需要些什么?答案是:企業(yè)文化?;谶@個(gè)思路,2022年度主題被定義為“重塑企業(yè)文化,踐行使命價(jià)值”。




合肥友高22年的發(fā)展之路,歷經(jīng)行業(yè)幾十年的發(fā)展與建設(shè),在風(fēng)雨中成長(zhǎng)。2022年是友高企業(yè)再造第二年,每個(gè)人懂得從知道到做到,需要經(jīng)歷一個(gè)過程,需要道術(shù)相結(jié)合,企業(yè)再造是一個(gè)術(shù),是所有流程、自運(yùn)轉(zhuǎn)系統(tǒng)等層面內(nèi)容,但有時(shí)我們懂得這樣去做,但不曉得為什么這樣做?就是缺少文化的引領(lǐng),而企業(yè)文化就是道。 


同時(shí),陳文正先生還在現(xiàn)場(chǎng)分享了學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化的心路歷程,從緣起到領(lǐng)悟使命的力量,再到每日讀書學(xué)習(xí)打卡,分享學(xué)習(xí)心得,以文化相指引,提升自身修養(yǎng)。




“企業(yè)需要內(nèi)驅(qū)力,而我們每個(gè)人也都需要內(nèi)驅(qū)力,企業(yè)文化就是企業(yè)行為的內(nèi)驅(qū)力,它是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)、員工行為的源動(dòng)力,是根據(jù)企業(yè)目標(biāo)而激發(fā)出引導(dǎo)企業(yè)及個(gè)人行為的力量?!标愇恼壬@樣說道。


員工幸福是企業(yè)的責(zé)任

陳文正先生表示,企業(yè)的根本使命就是在為員工謀幸福和為社會(huì)做貢獻(xiàn),當(dāng)傳統(tǒng)文化與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,企業(yè)有使命,員工有幸福,就是在不斷提升客戶滿意度,就是在為社會(huì)做貢獻(xiàn)。“讓員工幸福不是簡(jiǎn)單的喊口號(hào),是需要所有友高家人一起梳理出友高的使命、愿景、價(jià)值觀,在文化的指路下,將貼在墻上的使命,變成每個(gè)人心里面的使命?!?/span>


同時(shí),陳文正先生談到,友高人的幸福在哪里?應(yīng)該是物質(zhì)和精神兩方面的幸福感。當(dāng)員工擁有了物質(zhì)和精神雙層幸福,員工的凝聚力、士氣、斗志都是很高的,其所體現(xiàn)出來的狀態(tài)也將是認(rèn)真、負(fù)責(zé)、勤奮、快樂。企業(yè)的創(chuàng)新能力也將居于行業(yè)領(lǐng)先地位,經(jīng)營(yíng)管理能力也將是行業(yè)最強(qiáng)的,也將是最有生命力和成長(zhǎng)性的。他希望,2022年全體友高家人能一起共修文化,學(xué)文化,共同成長(zhǎng)進(jìn)步。




讓企業(yè)文化指引行為成長(zhǎng)

“因果思維,利他思維”,源于中國(guó)道家經(jīng)典《道德經(jīng)》中的思維,在企業(yè)管理中,以這兩種思維方式去做事情,處理事情,企業(yè)才能在發(fā)展中走的長(zhǎng)久。




陳文正先生介紹到,當(dāng)企業(yè)有了自己的文化,也就具有了真正的核心競(jìng)爭(zhēng)力;當(dāng)有了企業(yè)文化的指引,才有了前行的力量。只有如此,企業(yè)員工才能同心協(xié)力,積累文化的力量,從我要求到我愿意,讓企業(yè)文化成為解決問題的力量,讓企業(yè)真正的實(shí)現(xiàn)自運(yùn)轉(zhuǎn),自動(dòng)發(fā)展,不斷地創(chuàng)造更大的市場(chǎng)輝煌。


他表示,友高家人可以結(jié)合使命,愿景,價(jià)值觀融入到我們實(shí)際的業(yè)務(wù)和工作中,融入到具體的案例中討論領(lǐng)會(huì),最終在工作中得以應(yīng)用。


發(fā)布會(huì)上,陳文正先生宣布未來友高的使命=員工幸福X利益顧客X社會(huì)責(zé)任。當(dāng)你碰到重大問題時(shí)候,可以想起企業(yè)使命,它將成為解決問題的指導(dǎo)原則,就像指南針的作用一樣,它總能給你以方向,同時(shí),企業(yè)使命可以讓每個(gè)員工覺得工作有意義,人人可用,人人受益。




他表示,企業(yè)與員工是共成長(zhǎng),彼此成就的,期待未來全體友高家人能共修,共成長(zhǎng)。共修是學(xué)習(xí)的過程,因?yàn)閷W(xué)習(xí)是發(fā)自每個(gè)人的內(nèi)心,他能定義我們未來的人生,提升我們的認(rèn)知,讓我們內(nèi)心有力量,工作有力量,家庭生活有力量,對(duì)孩子教育成長(zhǎng)也有力量。


隨后,陳文正先生發(fā)布了合肥友高2022年十大重點(diǎn)指標(biāo),十大重點(diǎn)工作,通過重點(diǎn)內(nèi)容梳理,做到戰(zhàn)略重點(diǎn)明細(xì),聚焦客戶開發(fā)、新產(chǎn)品研發(fā)等目標(biāo)內(nèi)容,以大力提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。


隨著工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等技術(shù)的聚力發(fā)展,物聯(lián)網(wǎng)標(biāo)識(shí)行業(yè)正面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇,文化重塑、員工成長(zhǎng)、產(chǎn)品聚焦、客戶滿意、業(yè)績(jī)達(dá)成,二十字方針,將讓友高在2022形成新力量,升級(jí)新面貌。讓我們一起見證合肥友高2022的茁壯成長(zhǎng)吧!


組織架構(gòu)發(fā)布




隨后,合肥友高董事長(zhǎng)陳文正發(fā)布了2022年公司組織架構(gòu), 企業(yè)一個(gè)好的組織架構(gòu),將使每個(gè)人都能盡可能發(fā)揮自己的才華,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。


人員任命、責(zé)任書簽訂

在本次發(fā)布會(huì)上,還進(jìn)行了友高公司新任總監(jiān)、經(jīng)理、主管的人員任命,經(jīng)理級(jí)以上人員與公司簽訂了目標(biāo)責(zé)任書。“千斤重?fù)?dān)大家挑”,目標(biāo)責(zé)任書的簽訂,承載著一份責(zé)任與期盼,也明確了2022的工作方向與目標(biāo),為公司的穩(wěn)定發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)!




宣誓儀式

在董事長(zhǎng)陳文正的帶領(lǐng)下,友高主管級(jí)以上人員莊嚴(yán)宣誓, 并在“有責(zé)任,能配合,敢承諾,懂感恩”4P橫幅上簽字。






獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置發(fā)布

為了有效激勵(lì)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人,樹立良好的工作典范,促進(jìn)公司積極進(jìn)取、精誠合作的良好氛圍,推動(dòng)公司整體工作績(jī)效的提升和企業(yè)文化的落實(shí),2022年友高公司設(shè)立了優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng),最佳領(lǐng)導(dǎo)力獎(jiǎng),突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng),最具成長(zhǎng)獎(jiǎng),在年末頒發(fā)相關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng),激勵(lì)全體友高人為公司的高速發(fā)展助力。




二、2022友高新春年會(huì)




歌聲裊裊辭舊歲,舞姿翩翩賀新春! 戰(zhàn)略發(fā)布會(huì)結(jié)束后,2022友高新春聯(lián)歡會(huì)在友高物聯(lián)網(wǎng)標(biāo)識(shí)行業(yè)多媒體會(huì)議中心隆重上演,現(xiàn)場(chǎng)高朋滿座,歡聲笑語,友高人匯聚一堂,共享新年狂歡。




《友高頌》、《友高工作之歌》、手語舞《謝謝你》等節(jié)目都表達(dá)了對(duì)公司的希望之情。舞臺(tái)上每個(gè)節(jié)目都既彰顯了友高人積極熱烈、創(chuàng)新開拓的精神風(fēng)貌,節(jié)目的精心編排,也讓大家看到了友高人對(duì)品質(zhì)的不懈追求與精益求精。




為了感謝所有員工這一年來的辛苦付出,在年會(huì)的晚宴現(xiàn)場(chǎng),一輪又一輪的抽獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)環(huán)節(jié),在會(huì)場(chǎng)不斷掀起互動(dòng)的高潮。友高公司送出豐厚大獎(jiǎng),智能門鎖,手持吸塵器,無線藍(lán)牙耳機(jī),電飯煲等,讓這場(chǎng)盛會(huì)驚喜不斷!


光榮屬于過去,夢(mèng)想還需奮斗!過去的2021,我們收獲滿滿;到來的2022,我們躊躇滿志!告別成績(jī)斐然的2021,迎來了充滿希望的2022。這場(chǎng)精彩的年會(huì)為友高在2022年再創(chuàng)物聯(lián)網(wǎng)標(biāo)識(shí)行業(yè)輝煌,吹響了嘹亮的號(hào)角!

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